Allgemein

Nach Erfahrungen des Arbeitgeberverbandes Osthessen e.V. gibt es in der betrieblichen Praxis immer wieder Zweifel an der Ordnungsgemäßheit von ärztlichen Arbeitsunfähigkeitsbescheinigungen. Das zeigen auch verschiedene gerichtliche Entscheidungen auf. Nun hat das Bundesarbeitsgericht in einer neuen, jetzt veröffentlichten Entscheidung für mehr Klarheit gesorgt .   AGV-Geschäftsführer Manfred...

In der betrieblichen Praxis stellt sich immer häufiger die Frage, soll man bei der Einführung der digitalen Personalakte alles scannen und die Originale vernichten? Diese Frage möchte der Geschäftsführer des Arbeitgeberverbandes Osthessen e.V., Manfred Baumann, nachfolgend beantworten. „Unsere Rechtsprechung spielt da – wie folgender Fall...

Große Resonanz auf das jüngste Rundschreiben des AGV Osthessen e.V. zu Hinweispflichten des Arbeitsgebers zum Urlaubsabbau. An den Arbeitgeberverband wurden weitere Fragen herangetragen, die der AGV-Geschäftsführer Manfred Baumann beantworten möchte. So ist zum Thema Beweislast bezüglich der Erfüllung Mitwirkungsobliegenheit der Arbeitgeber beweispflichtig für den Zugang...

Allgemein bekannt ist, dass nicht genommener Urlaub untergeht, wenn er nicht im laufenden Kalenderjahr genommen wird. Ausnahme: Der Urlaub kann aus dringenden betrieblichen oder persönlichen Gründen nicht genommen werden; dann geht er – vorbehaltlich anderer Vereinbarungen - am 31.03. des Folgejahres unter.Wie der Arbeitgeberverband Osthessen...

Wie aus einem aktuellen Rundschreiben des Arbeitgeberverbandes Osthessen e.V. hervorgeht, hat das Bundesministerium für Bildung und Forschung (BMBF) die Fortschreibung der Höhe der monatlichen Mindestvergütung für Berufsausbildungen bekannt gemacht. „Das bedeutet in der Praxis, so verdeutlicht Manfred Baumann als AGV-Geschäftsführer, dass die Höhe der monatlichen...

Wie der Arbeitgeberverband Osthessen e.V. In seinem jüngsten Rundschreiben mitteilt, soll nach dem jetzt vorliegenden Entwurf der Vierten Verordnung zur Anpassung der Höhe des Mindestlohns (Vierte der gesetzliche Mindestlohn entsprechend dem Vorschlag der Mindestlohnkommission in zwei Schritten angehoben werden: Zum 1. Januar 2024 ist eine...

Wie der Arbeitgeberverband Osthessen e.V. in einem aktuellen Rundschreiben verdeutlicht, gibt es in der betrieblichen Praxis immer wieder Probleme durch die Nutzung privater Handys während der Arbeitszeit am Arbeitsplatz. Ergänzend erläutert AGV-Geschäftsführer Manfred Baumann: „Konflikte zwischen Betriebsrat und Führungsebene des Betriebsbleiben nicht aus, wenn es...

Dass sich in der betrieblichen Praxis das sogenannte JobRad-Modell, mit dem im Weg der Entgeltumwandlung Arbeitnehmer*innen E-Bikes leasen, immer größerer Beliebtheit erfreut, ist allgemein bekannt. Dennoch gibt es, nach Aussage des Geschäftsführers des Arbeitgeberverbandes Osthessen e.V., Manfred Baumann, immer wieder Probleme bei der Frage, wer...

Über die Thematik „Lieferkettensorgfaltspflichten anlässlich von weiteren BAFA-Handreichungen zu dem Lieferkettensorgfaltspflichtengesetz (LkSG)“ hatte der Arbeitgeberverband Osthessen e.V. bereits informiert. Ganz aktuell stehen ergänzende Informationen zur Verfügung. Wie AGV-Geschäftsführer Manfred Baumann erläutert, habe der Bundesverband der Deutschen Industrie (BDI) eine Kurzbewertung formuliert. Der Jurist beschreibt die...

Die Europäische Kommission hat im Juli 2023 ihren Angemessenheitsbeschluss für das neue Datenschutzabkommen zwischen der Europäischen Union und den USA, das sogenannte „Trans-Atlantic Data Privacy Framework“, angenommen. Dazu heißt es vom Arbeitgeberverband Osthessen e.V., dass das neue Datenschutzabkommen als Nachfolger des sogenannten "Privacy Shields" zukünftig...